2012年7月1日下午至9日，享鑫方管公司在联合滨江大厦开展“新员工入职培训”课程，通过这次的学习培训，体会很多，下面汇总一下自己的心得体会：

我是今年是三月进入公司工作的，能够成为上海享鑫方管公司的员工我感到非常荣幸，虽然到目前为止我在公司工作的时间还不到三个月，但是在这短短的60多天里，我却时刻感受着关怀与温暖，这里有关注我们成长的领导，有帮助我熟悉工作的同事，他们的帮助使得我更快的步入工作的正轨，能够在这样的公司工作，我相信我的能力能够得到最大程度的提升，我的价值能够得到最大程度的实现，我为自己当初做的决定而庆幸，我会用优秀的工作成绩来为公司发展做出自己的贡献！

            享鑫方管公司全体员工召开培训会议图

通过这次入职培训，使我对公司的框架结构有了初步了解，同时也看到了公司未来发展规划的介绍和描述，我看到了享鑫方管的光明发展前景，同时我对自己即将开始的工作了一份信心。
 

以下是我未来工作的打算：
1、 认同公司的企业文化和核心理念。企业文化是一个公司发展壮大的根基。我们选择一个公司，从某种意义上说就是选择一种企业文化，所以我们必须要认同它的企业文化和核心理念。不论是一个镀锌方管厂还是方管公司，如果没有一个它所坚持的文化和核心理念，必定不能长久地发展下去，必定会在社会发展的大潮中被淘汰。所谓“道不同，不足与谋”，如果连公司的企业文化都不能认同，也就失去了留在公司的必要。

  享鑫方管公司全体员工培训图

2、 有责任心和好的执行力。要做到忠于公司，一心一意地、为公司工作，就必须要有极强的责任心，要有一种主人翁的态度。只有把自己放在主人的位置，真正以公司为家，才能对公司绝对的忠诚，也会有最大的工作热情。而好的执行力是一个团队、公司成功的关键。只有执行力提升了，才能提高工作效率，创造更多的价值。我们对上司要本着“坚决服从，灵活处理”的态度，在有好的执行力的同时力争更快更好地完成任务。

3、 不论是镀锌矩形管推广部成员还是方管销售部成员都要有扎实认真的工作态度。“态度决定一切”。一个人能否成功，很多时候在于是否有扎实认真的态度，而能力却可能是次要的。 

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